1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Настоящее Положение о кадровой политике Акционерного Банка «» (акционерное общество) (далее по тексту - Положение) разработано в соответствии действующим трудовым законодательством, Федеральным Законом «Об акционерных обществах», Федеральным законом «О банках и банковской деятельности», Уставом АО АБ «» (далее по тексту - Банк). 1.2. Кадровая политика нацелена, прежде всего, на формирование квалифицированного, сплочённого коллектива, способного качественно и оперативно решать стоящие перед Банком задачи для достижения конкурентных преимуществ на рынке финансовых услуг. 1.3. Основной целью системы управления персоналом является сохранение, укрепление и развитие кадрового потенциала, эффективное управление интеллектуальным капиталом Банка, формирование и поддержание на работоспособном уровне команды специалистов, способной реализовать Стратегию развития АО АБ «» при оптимальных затратах, создание условий для реализации профессиональных амбиций сотрудников, направленных на гармонизацию личных целей и целей Банка. 1.4. Кадровая политика создает благоприятные условия труда, обеспечивает возможность карьерного роста сотрудников, необходимую степень их уверенности в будущем.
